為夯實績效“鞏固年”工作成效，穩(wěn)步提升財政資金使用效益，全面推進深化零基預算改革，新田縣認真組織2025年度績效目標編審工作，把好預算編制“前置關(guān)”，開新局，謀新篇。

提前部署，梳理指標體系。一是堅持“無目標不預算”原則，將績效目標編報作為項目入庫的必備前置條件。在申報2025年部門預算前，各單位要認真填報項目績效目標，對績效目標審核不通過的，不得納入預算項目庫，一律不得安排預算。二是組織預算單位認真梳理績效指標，完善指標體系，著重對三級指標設(shè)置、指標值設(shè)置和評扣分標準的科學性、合理性進行完善。同時，對預算單位新增的績效指標進行整理，逐步豐富指標體系。

組織培訓，加強業(yè)務指導。一是組織全縣預算單位經(jīng)辦人員開展績效管理業(yè)務培訓，通過案例解讀，對往年報送績效目標存在的定性指標較多、指標邏輯問題、指標值設(shè)置不科學等問題進行分析，以案促改，提升編報質(zhì)量。二是成立零基預算指導專班，邀請人大財經(jīng)委、審計部門共同參與，對行政機關(guān)、事業(yè)單位、群團組織等共計33個預算單位開展業(yè)務指導，特別是項目績效目標、項目庫管理、預算編制等方面。要求各預算單位堅持“以事定錢、績效優(yōu)先”原則，仔細梳理預算項目，認真填報績效目標，嚴格編制年度預算。

完善機制，強化目標審核。一是采取“預算部門+業(yè)務股室+績效管理股”三級審核模式，強化績效目標審核。制定審核要點清單，指導預算部門和業(yè)務股室，并邀請財務專家、評審專家聯(lián)合會審，逐步提升績效目標編制質(zhì)量。二是全面公開，以督促改。全縣165個預算單位績效目標同年度部門預算一并在新田縣人民政府網(wǎng)上公開，接受社會監(jiān)督，以督促改，推動預算績效管理水平提升。

該縣堅持“以零為基、以事定錢、以效促用”原則，嚴格把控績效目標編審，從源頭防范資金浪費閑置，認真貫徹落實全面深化零基預算改革，為推進財政科學管理做出績效管理應有的擔當。